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作為HR,該如何組織一場完美的連云港秋季團建呢?平日碼字 表格 協(xié)調員工關系,特殊日子還要絞盡腦汁 ,想團建。轉眼又到秋季了,秋季連云港團建去干啥呢?約飯?KTV?“又是這些老套路,小Hr你能不能有點新意!能不能...”emmm...,跪求HR心理陰影面積,作為HR,該如何組織一場完美的秋季團建呢?
一、要想弄明白如何組織好連云港團建活動,首先要明白團建的目的是什么?
①團隊建設可以明確團隊的目標,提升員工的團隊精神、團隊意識。
②連云港公司團建--可以提升團隊凝聚力,可以增進員工間的相互了解,讓員工相互包容、相互信任,從而拉近員工之間的關系,讓一個團隊變成一個人。
③連云港企業(yè)團建--能激勵團隊。團隊精神讓隊員之間認識到個體的差異性,可以讓隊員區(qū)相互學習對方身上的優(yōu)點,努力的向更好的方向進步。
二、秋季創(chuàng)新的連云港團建方案選擇
傳統(tǒng)的拓展培訓太過于說教,而且缺少趣味性,因此難以調動員工積極性。
不如選擇輕松式的連云港戶外團建,在游山玩水的過程中去讓大家親臨實景,共同面對大自然的天然屏障和難點,從而激發(fā)個人和團隊之間自發(fā)的互幫互助!
連云港公司團建活動策劃就找珠峰團建,「團建場地+住宿+用餐+會議」,省心省錢省力,免費提供團建方案。多種方案可選,20-1000人年會需求均可滿足,30分鐘需求響應,歡迎咨詢!
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